Форум проекта "Килл Ми Плз"
Все разделы => Обсуждаем истории => КМП, опубликованные => Тема начата: Шушпанчик от 25 Октября 2020, 11:54:35
-
https://killpls.me/story/1989
Собираюсь пойти на обед. Звонок на сотовый. Номер не известный. Поднимаю трубу и слышу:"Чё так долго не подымаешь?!" Решил, что дружок мой старый, редкий зануда. Звонит с рабочих телефонов (его личный номер у меня вбит в адресную) Отвечаю: "Е..ь не должно!" Голос:"ЧТО?!" Я:"Е-ЭН-ДЭ!! (по слогам) е...ть не дол-жно!" В трубке молчание, какие-то голоса, шорох.. Я:"Э, алё, чё молчим?" Понимаю, что это не он и отключаюсь. Номер я купил совсем недавно и мне часто звонят и заказывают какие-то трубы. Я прошу их вычеркнуть мой номер из их телефонных справочников. Ну и тут, думаю, дай-ка перезвоню и потребую, чтобы вычеркнули. Набираю. Голос:"Да, алё" Я:"Чё вы звоните, а потом молчите?! Куда вааще звоните?!" Оттуда:" А КУДА МНЕ ЗВОНИТЬ? И ты должен номера руководства наизусть знать!!!" Понимаю, что это мой Босс. Даже не шеф (ему я после рассказал, он тоже за голову взялся) Это БОСС!!! Дело было в последний день моего контракта (надеялся на продление). ПМП!
Жаль автора, после случившегося и правда можно вылететь с работы. С другой стороны, а стоит ли держаться за место в компании с таким самодуром во главе? Может, автору повезёт найти работу с более адекватным руководством. Если бы он боссу не перезванивал, можно было бы отмазаться, сказать, что никто ему не звонил, а кто там боссу нахамил — хз, может, оператор не с тем номером его соединил. Или можно сказать, что его в этот день замучили звонками мошенники и спамеры, вот он и послал очередного позвонившего с незнакомого номера. Босс тоже хорош. Если это был первый звонок автору за всё время его работы, с хера ли автор должен наизусть помнить номер босса? Это в уставе фирмы прописано? Так-то разговор с тем, с кем прежде не говорили надо начинать не с "Чё так долго не подымаешь?!", а представиться или хотя бы обратиться по имени к тому, кому звонишь. Автор, конечно, тоже лопухнулся. Мог бы сначала сказать что-то вроде: "Лёха, ты?", дабы убедиться, что ему действительно друг звонит.
-
Автор крайне тупой. Материть в трубку незнакомого человека просто так очень весёлая идея :)
Согласна. Моей первой реакцией было бы что-то вроде: "А это кто?". Ну или как минимум если думаешь на конкретного человека, то не мешало бы переспросить, чтобы наверняка убедиться в этом. Но босс тоже вызывает крайне много вопросов. Почему-то представился такой быдло-толстосум, поднявший бизнес в 90-х нечестным способом, и воображающий себя царьком местного разлива.
-
Моей первой реакцией было бы что-то вроде: "А это кто?"
имхо, в случае с таким самодуром, как у автора, даже этот вопрос привел бы к непродлению контракта, т.к.
ты должен номера руководства наизусть знать!
-
Особенно после
"Чё так долго не подымаешь?!"
-
"Е-ЭН-ДЭ!! (по слогам)
я нипонял :( поясните
-
Жаль автора
нет. Автор тупорылый долпоёп, который обхамил человека сни*уя.
С другой стороны, а стоит ли держаться за место в компании с таким самодуром во главе?
Вот же ж самодур, посмел позвонить подчиненнному в рабочее время!
"Е-ЭН-ДЭ!! (по слогам)
я нипонял :( поясните
Е
Н
Д
Епать не должно
-
это босс самодур? автор какое-то сферическое быдло в вакууме. неадекватом так и прет за километр. Босс самодур но он куями никого не обкладывал по телефону. Автор наглое тупое быдло, которое из джунглей выскочило
-
Вот же ж самодур, посмел позвонить подчиненнному в рабочее время!
Посмел разговаривать с подчинённым так, словно это его личный холоп.
-
Я так поняла, автор ошибся, пошутил, думая, что друг звонит
Но тогда стоило бы извиниться, а он ещё и перезвонил и наехал
Тяжело иметь секонд-хенд номер :D
-
Е
Н
Д
Епать не должно
тьфу ты млять
-
это босс самодур?
это босс - самодур.
Потому что вот это
Чё так долго не подымаешь?!
ты должен номера руководства наизусть знать!
явные признаки быдлана-самодура.
Автор, конечно, не великого ума, раз стал разговаривать, как с дружбаном, не будучи 100% уверенным, что это он, но у них между собой вполне мог быть принят такой стиль общения.
-
Ну автор таки не незнакомого человека обматерил, а своего дружка. Точнее думал, что дружка. Недоразумение вышло.
Но знать наизусть мобилки руководства... ппц.... аффтор, не факт, что случившееся не было фартом от судьбы.
-
Какой ужас, наехать на подчиненного с "должен знать телефоны наизусть" после того, как тебя на ровном месте обматерили. Ой самодуры, ой вурдалаки, как так можно. Любой нормальный человек извинился бы, если бы с ним матом на ровном месте говорили.
И - в истории не сказано, что контракт не продлили.
-
Ну автор таки не незнакомого человека обматерил, а своего дружка. Точнее думал, что дружка. Недоразумение вышло.
Угу, в моей юности у некоторых было развлечение - дать человеку пинка, а потом "ой, ой, прости, я же обознался, хотел над другом приколоться".
-
Угу, в моей юности у некоторых было развлечение - дать человеку пинка, а потом "ой, ой, прости, я же обознался, хотел над другом приколоться".
Кто до чего дорос, так и развлекается.
-
Кто до чего дорос, так и развлекается.
Автор дорос до матерения незнакомых людей по телефону.
-
Вообще-то нормальный начальник понял бы объяснение "какие-то козлы звонками достали". Даже если бы знал мужик телефон начальника - мог бы и перепутать на нервах.
-
Угу, в моей юности у некоторых было развлечение - дать человеку пинка, а потом "ой, ой, прости, я же обознался, хотел над другом приколоться".
Кто до чего дорос, так и развлекается.
ну мы же все понимаем, на какой стороне пинка был мамкин цыник.
-
ну мы же все понимаем, на какой стороне пинка был мамкин цыник.
Естественно, что добрый и вежливый циник никогда не пинал людей ради "развлечения".
-
Боже, такие люди/конторы/шефы ещё существуют? Я думала этот подход сдох в начале двухтысячных ещё.
-
Боже, такие люди/конторы/шефы ещё существуют? Я думала этот подход сдох в начале двухтысячных ещё.
Так история как раз из двухтысячных ;D
Но подход живее всех живых. Вот так, например, общается со своими сотрудниками вебкамщица, феминистка и бизнесвумен Даша З.: Картинка с матом (https://pbs.twimg.com/media/EZ1-JDvXQAAqGFm?format=jpg&name=small)
-
Но подход живее всех живых. Вот так, например, общается со своими сотрудниками вебкамщица, феминистка и бизнесвумен Даша З.: Картинка с матом (https://pbs.twimg.com/media/EZ1-JDvXQAAqGFm?format=jpg&name=small)
Недотрах детектед.
-
Вика пишет "Я не видила сообщения". Я б ее тоже материла!
-
Вика пишет "Я не видила сообщения". Я б ее тоже материла!
Да там и Даша не лучше пишет...
-
Обе хороши, угу. Бизнес(б)леди, прости босходи.
-
https://killpls.me/story/2066
Давно мечтал попасть на БАШ, но никогда не получалось. А вот теперь попал, но никакой радости по этому поводу не испытал. Потому что оказался в роли высмеиваемого, при чем одним из заказчиков. Хоть бы ник стёр. А начальник, как на зло, прознал про эту цитату. Убедить, что она не про меня не получилось - ник и работа совпадают, да и стиль сообщений мой. Теперь меня увольняют. Никогда бы не подумал, что из-за юмористического сайта смогу лишиться работы... КМП
Что он такого понаписал, что его теперь увольняют? Конфиденциальную информацию разглашал (иначе, как бы его вычислили)? Мог бы автор подать на работодателя в суд и получить компенсацию? Ник и стиль сообщений — это всё же не железные доказательства, вдруг автора решили оклеветать и написали то сообщение от его имени. Впрочем, сам-то автор знает, что то сообщение написал именно он, а давать заведомо ложные показания опасно. Хотя, уволить могли и по другой причине. Например, раньше закрывали глаза на его опоздания, а после затребовали, чтобы приходил ровно в 9 и ни секундой позже, а автор с непривычки несколько раз опоздал.
-
https://killpls.me/story/2066
Раз за это уволили, значит, велика вероятность, что автор действительно как-то неадекватно общается с заказчиками. Ну и кто ж ему доктор?
-
Может, это он заказчику рассказывал про енота (https://bash.im/quote/236964)?
-
Не очень понимаю, как это юридически провели. Уволили потому что что? Потому что увидели что-то в инете? Нет такой статьи. Каких-то жалоб и выговоров не было, рабочий процесс не нарушался. Написано про высмеивался, а не про разглашение чего-то там, хотя с разглашением тоже не так просто, чтобы рассказал - уволен. Там трудовая плачет по этому случаю.
-
Не очень понимаю, как это юридически провели. Уволили потому что что? Потому что увидели что-то в инете? Нет такой статьи. Каких-то жалоб и выговоров не было, рабочий процесс не нарушался. Написано про высмеивался, а не про разглашение чего-то там, хотя с разглашением тоже не так просто, чтобы рассказал - уволен. Там трудовая плачет по этому случаю.
Могли начать придираться к разным мелким косякам, на которые раньше закрывали глаза, и в итоге набралось достаточно нарушений, чтобы уволить автора.
-
Не очень понимаю, как это юридически провели. Уволили потому что что? Потому что увидели что-то в инете? Нет такой статьи. Каких-то жалоб и выговоров не было, рабочий процесс не нарушался. Написано про высмеивался, а не про разглашение чего-то там, хотя с разглашением тоже не так просто, чтобы рассказал - уволен. Там трудовая плачет по этому случаю.
Как не в России живете. Либо там срочный договор (как в первой истории), либо серая зарплата и ему предложили уволиться по соглашению сторон или остаться с белой частью, равной МРОТ, либо в договоре прописаны заведомо невыполнимые условия, так что ему предложили уволиться опять-таки по соглашению или вылететь по статье. Либо он знает, что ему не дадут нормально работать (например, не будут давать клиентов и он останется с голым окладом, снова равным МРОТ). Опять же да, как выше пишет Шушпанчик, есть мелкие вещи, которые ни у кого не замечают (скажем, жена позвонила в рабочее время), а ему будут каждый раз ставить в строку. Мало кто захочет работать в таких условиях.
-
Не очень понимаю, как это юридически провели. Уволили потому что что? Потому что увидели что-то в инете? Нет такой статьи. Каких-то жалоб и выговоров не было, рабочий процесс не нарушался. Написано про высмеивался, а не про разглашение чего-то там, хотя с разглашением тоже не так просто, чтобы рассказал - уволен. Там трудовая плачет по этому случаю.
Или нет.
Если ему предложили уйти по собственному и он ушел.
Чтобы трудовая плакала нужно чтобы его принуждали. Ну и как минимум он должен пожаловаться
-
Не очень понимаю, как это юридически провели.
Ставлю почку - юридически это провели по собственному желанию. Ну или по соглашению сторон.
Уволили потому что что?
Потому что больше не хотят его видеть своим сотрудником.